Treinamento e desenvolvimento dos profissionais que atuam diretamente com o cliente no ramo de alimentação

dc.contributor.advisorAraújo, Tatiane
dc.contributor.authorZorzin, Jéssyca do Nascimentoen_US
dc.date.accessioned2013-04-26T13:20:40Zen_US
dc.date.accessioned2013-05-09T20:05:24Z
dc.date.available2013-04-26T13:20:40Zen_US
dc.date.available2013-05-09T20:05:24Z
dc.date.criacao2012-06en_US
dc.date.issued2012en_US
dc.description.abstractO presente artigo buscou evidenciar as práticas de treinamento e desenvolvimento dos restaurantes de Brasília, em especial com os profissionais que atuam diretamente com o cliente. Com o intuito de estabelecer relação entre as práticas desenvolvidas e a obtenção de um atendimento de qualidade, foi realizada pesquisa exploratória e de natureza qualitativa e pode-se concluir que as organizações se preocupam e investem no treinamento e desenvolvimento destes profissionais, com a finalidade de oferecer um atendimento cada vez mais qualificado e inovador. A inovação de acordo com os autores citados na pesquisa é também exercida através de práticas gerencias que permitem o alcance do sucesso para as organizações no cenário econômico globalizado. O ramo de alimentação está cada vez mais expandido e as pessoas buscam conforto na hora de se alimentarem, deste modo, é clarividente a importância de um bom atendimento.
dc.identifier.urihttps://repositorio.uniceub.br/handle/123456789/1000
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.subjectCompetênciapt_BR
dc.subjectTreinamentopt_BR
dc.subjectDesenvolvimentopt_BR
dc.titleTreinamento e desenvolvimento dos profissionais que atuam diretamente com o cliente no ramo de alimentaçãopt_BR
dc.typeTCCpt_BR

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